保险缴费比例是根据收入的一定比例来确定的。在德国，雇员和雇主共同分担医疗保险费用，比例为7.3%。其中，雇员需要缴纳3.05%，雇主需要缴纳4.25%。对于自由职业者和自雇人士，他们需要自行承担整个医疗保险费用的比例，即14.6%。此外，还有一些其他费用和附加费用需要缴纳，如长期护理保险费用和附加保险费用。总体而言，德国的医疗保险费用是根据收入比例确定的，以确保公平和可持续的医疗保障系统。