如果员工离职时已经缴纳了保险，可以按照公司政策和法律规定进行处理。首先，确认员工是否有资格享受保险福利，例如医疗保险、失业保险等。
然后，根据保险合同和相关法规，办理离职员工的保险赔付手续。
这可能需要提供离职证明、保险申请表等文件。
最后，及时与保险公司联系，确保离职员工能够获得应有的保险福利。
灵活就业人员只要投保年限达到十五年以上,到达退休年龄后正式办理了退休的,肯定有取暖费。
灵活就业人员、城镇登记失业人员在街道社保所办理退休的,或在职介、人才退休,档案关系转到街道社保所的人员,均可享受全暖补贴。